Personalentwicklung
Der Mensch ist Mittelpunkt aller Entwicklungsprozesse.
Die " Human - Ressource - Entwicklung " ist schon heute und wird in Zukunft mehr denn je die Basis und herausragender Bestandteil für die Sicherung von Unternehmen, sowie ganzer Industriezweige und Branchen sein.
Wie sonst läßt sich das spezifische " Best - Stellungsmerkmal " oder die häufig beschworene
" U S P " (Unique Selling Proposition) / Alleinstellungsmerkmal herausbilden.
Unsere Ansätze zur Personal- und Unternehmensentwicklung beruhen auf Methoden, die aus der Human Betriebswirtschaft heraus entwickelt sind.
W S M / Wolfgang Schnelle ist in das ATLANTIS Management – Netzwerk eingebunden, das diese Methodenlehre im deutschsprachigen Raum erfolgreich einsetzt. Über 150 ausgebildete und zertifizierte Partner-/Innen setzen die Analysen und Methoden in Beratung, Training und Coaching um.
Die ATLANTIS MANAGEMENT METHODEN sind in mehr als 1000 Unternehmen zum Einsatz gekommen. Mehr als 70.000 Personalanalysen wurden bisher durchgeführt.
In den nachfolgenden Bausteinen I bis III geben wir Ihnen eine kurze Beschreibung mit den Möglichkeiten zur Umsetzung im Unternehmen.
Personal- und Unternehmensentwicklung mit System
- Unser Ansatz für Arbeit 4.0/ HRM 4.0 -
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